PASSER A UNE NOUVELLE ERE TECHNOLOGIQUE ET MANAGERIALE
Client | Une des plus grandes collectivités territoriales de France
Mission | Réorganiser les activités numériques et SI, en prenant en compte les nouvelles politiques publiques et les enjeux humains et technologiques
Les besoins :
- Etablir une nouvelle vision stratégique pour le numérique au sein de la collectivité
- Transformer l’organisation autour du numérique (et des Systèmes d’Information)
- Faire du numérique, et des acteurs internes, des leviers de modernisation des pratiques de la collectivité
- Assurer l’exploitation de tout le potentiel technique et d’usage des nouvelles technologies du numérique au bénéfice des agents et des citoyens
- Contribuer à promouvoir l’innovation organisationnelle via l’appui à la mise en œuvre de nouveaux modèles organisationnels (agilité, transversalisation…)
- Contribuer à faire de la collectivité un acteur de la co-construction de projets numériques territoriaux
Notre approche :
- Diagnostiquer l’environnement numérique (et le Système d’Information)
- Diagnostiquer l’organisation et les pratiques autour du numérique
- Accompagner le Codir dans l’appréhension des nouveaux concepts organisationnels et technologiques (webinaires, témoignages, benchmark)
- Co-construire la cible organisationnelle avec le Codir étendu et les agents
- Co-définir la trajectoire vers la cible organisationnelle et la mettre en oeuvre
- Coacher le codir dans un objectif de meilleure collaboration et de transformation des modes de pensée
- Accompagner le changement et la transformation
Les bénéfices clients :
- Un diagnostic technologique et organisationnel qui a permis des prises de conscience structurantes et déclenché le besoin d’agir
- Un décloisonnement des réflexions au sein du Codir avec plus de collaboration et de coopération
- Des dogmes individuels autour du numérique remis en cause au bénéfice de principes partagés
- Une organisation cible ambitieuse mais pragmatique
- Une automatisation du codir élargi sur les sujets clefs (stratégie, transformation, organisation)
- Initialisation du changement des pratiques
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